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    Psychologie Karrieren mit Wachstumspotential

     Psychologiekarrieren haben manchmal einen schlechten Ruf in den unvermeidlichen "besten Karrierelisten", die jedes Jahr von verschiedenen Quellen veröffentlicht werden. Psychologie-Majors werden oft als einige der am wenigsten bezahlten und unterbeschäftigten Hochschulabsolventen eingestuft, aber es gibt einen wichtigen Vorbehalt, den man sich merken sollte: Die meisten dieser Listen beziehen sich auf Studenten, die einen Bachelor-Abschluss in Psychologie erworben haben. Die Möglichkeiten auf diesem Bildungsniveau sind im Allgemeinen begrenzt, aber es gibt noch viele Dinge, die Sie mit einem Bachelor-Abschluss tun können.

    Trotz dieser oft düsteren Karriereprognosen gibt es mehrere Lichtblicke. Das US-Arbeitsministerium geht davon aus, dass die Nachfrage nach Psychologen in den nächsten zehn Jahren um etwa 12 Prozent zunehmen wird, was ungefähr dem Durchschnittswert für alle Berufe entspricht.

    Es wird jedoch vorausgesagt, dass einige Karrieren viel schneller wachsen und regelmäßig die jährlichen "Best-of" -Listen auf verschiedenen Karriere-Websites erstellen. Das Folgende sind nur einige dieser Spezialgebiete, die in Bezug auf Nachfrage, Bezahlung, Arbeitsbedingungen und prognostiziertes Wachstum einen hohen Stellenwert haben.

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    Klinische Psychologie

    Tetra Images / Getty Images

    Einer Umfrage unter 35.000 Beschäftigten in den USA zufolge belegte die klinische Psychologie 23 von 50 Arbeitsplätzen, die als die besten in Amerika beschrieben wurden. Einige der Hauptgründe, warum die klinische Psychologie so hoch eingestuft wurde, waren:

    • Ausgezeichnete Gehälter: Das jährliche Durchschnittseinkommen eines erfahrenen klinischen Psychologen betrug 81.100 USD. Das höchste gemeldete Jahreseinkommen betrug 172.000 USD.
    • Hervorragender Ausblick auf den geplanten Job: CNN Money berichtete, dass Online-Kleinanzeigen für klinische Psychologen zwischen April und August 2009 um 28% gewachsen sind. Das Handbuch für berufliche Perspektiven geht davon aus, dass die Nachfrage nach klinischen Psychologen bis zum Jahr 2022 voraussichtlich um 11 Prozent steigen wird.
    • Starke Lebensqualitäts-Rankings: Die befragten klinischen Psychologen berichteten über hervorragende Bewertungen der persönlichen Zufriedenheit, des Nutzens für die Gesellschaft, der Arbeitsplatzsicherheit und des zukünftigen Wachstums.

    Natürlich kann das Betrachten von Statistiken niemals einen vollständigen Überblick über die vielen Aspekte eines Jobs bieten. Wenn Sie über klinische Psychologie als Karriere nachdenken, sollten Sie einige Zeit darauf verwenden, Ihre Optionen sorgfältig zu untersuchen, um festzustellen, ob dieses Feld gut zu Ihrer Persönlichkeit, Ihren Bedürfnissen und Ihren langfristigen Zielen passt. Lassen Sie sich nicht von einem einzigen Faktor wie dem geplanten Gehalt bei der Entscheidungsfindung leiten.

    Betrachten Sie stattdessen die gesamte Karriere als Ganzes, einschließlich der Bildungs- und Zulassungsanforderungen, der Berufsaussichten, der Arbeitseinstellungen und der typischen beruflichen Pflichten. Eine Facebook-Nutzerin, Cassandra Adams, erklärte in den Kommentaren von CNNMoney.com: "Die Promotion zu beginnen, zu bezahlen und abzuschließen, ist eine Liebesarbeit. Tun Sie es NICHT für das Geld ... Vor diesem Hintergrund mache ich es Genau das, was ich tun möchte, und das lohnt sich. Ich liebe die Flexibilität, die ich in Bezug auf Aufgaben und Einstellungen haben werde, und ich hoffe, dass ich meine Arbeitsstunden damit verbringen werde, das Leben eines Menschen erfüllter zu gestalten. "

    Karrieren in der Psychiatrie rangierten ebenfalls hoch in der Umfrage. Psychiater belegten mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 177.000 US-Dollar den dritten Platz auf der Liste der Karrieren mit den höchsten Gehältern. CNNMoney.com wies auch auf einige Vorteile der Psychiatrie hin, darunter niedrige Gemeinkosten und relativ niedrige Versicherungssätze für Behandlungsfehler.

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    Arbeitsorganisationspsychologie

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    Dawn Rosenberg McKay berichtet, dass die Arbeitsorganisationspsychologie zu den zehn am schnellsten wachsenden Berufen mit einem Master-Abschluss oder höher gehört. Im Jahr 2014 wurde die Berufsaussichtshandbuch veröffentlicht vom Bureau of Labour Statistics und nannte I-O Psychology die am schnellsten wachsende Karriere des nächsten Jahrzehnts.

    Nach Angaben des Bureau of Labour Statistics, Es wird erwartet, dass die Zahl der Arbeitsplätze in der Arbeitsorganisationspsychologie bis zum Jahr 2022 um satte 53 Prozent steigen wird. Im Jahr 2012 lag der Medianlohn für Arbeitsorganisationspsychologen bei 83.580 USD. Natürlich können die Löhne aufgrund einer Vielzahl von Variablen variieren, darunter Bildung, Ausbildung und Standort. Sie können den Gehaltsassistenten von Salary.com verwenden, um einen besseren Überblick über die typischen Einnahmen in Ihrem Bereich und in Ihrem geografischen Gebiet zu erhalten.

    I-O-Psychologen arbeiten in einer Vielzahl von Umgebungen, darunter Universitäten, Forschungseinrichtungen, Privatunternehmen und Regierungsbehörden. Einige Psychologen in diesem Bereich sind selbstständig oder arbeiten auf Beratungsbasis.

    Einige der Probleme, mit denen sich arbeitsorganisatorische Psychologen befassen können, sind:

    • Arbeitsproduktivität
    • Mensch und Computer Interaktion
    • Mitarbeiterschulung und -bewertung
    • Entwicklung des Trainingsprogramms

    Erfahren Sie mehr über das Gebiet der I-O-Psychologie sowie über die Voraussetzungen, um ein Psychologe für industrielle Organisationen zu werden.

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    Schulpsychologie

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    Gemäß US-Nachrichten und Weltbericht, Auf der Liste der 100 besten Karrieren belegt die Schulpsychologie Platz 31. In dem Bericht über die 100 besten Berufe wurden Berufe hervorgehoben, die starke Beschäftigungsmöglichkeiten, Lebensqualität, Gehälter und Potenzial für Beschäftigungswachstum bieten. Jobs in der Ehe- und Familientherapie sowie in der medizinischen und öffentlichen Gesundheitssozialarbeit standen ebenfalls auf der Liste.

    Einige der Hauptgründe, warum die Schulpsychologie auf die Liste kam, sind:

    • Anständige Gehälter: Der Medianlohn für Schulpsychologen lag 2012 bei 67.650 USD, obwohl die Gehälter erheblich zwischen weniger als 40.000 USD und mehr als 109.000 USD pro Jahr liegen.
    • Starke geplante Jobaussichten: Prognosen des US-Arbeitsministeriums zufolge werden die Arbeitsplätze in den Bereichen Klinik, Beratung und Schulpsychologie bis 2022 um rund 11 Prozent zunehmen und fast 17.000 neue Arbeitsplätze in diesen Spezialgebieten schaffen.

    Natürlich kann das Betrachten von Statistiken niemals einen vollständigen Überblick über die vielen Aspekte eines Jobs bieten. Wenn Sie die Schulpsychologie als Karriere betrachten, sollten Sie einige Zeit darauf verwenden, Ihre Optionen sorgfältig zu untersuchen, um festzustellen, ob dieses Feld gut zu Ihrer Persönlichkeit, Ihren Bedürfnissen und Ihren langfristigen Zielen passt. Lassen Sie sich nicht von einem einzigen Faktor wie dem geplanten Gehalt bei der Entscheidungsfindung leiten.

    Betrachten Sie stattdessen die gesamte Karriere als Ganzes, einschließlich der Bildungs- und Zulassungsanforderungen, der Berufsaussichten, der Arbeitseinstellungen und der typischen beruflichen Pflichten. Erfahren Sie mehr in diesem Artikel über Karrieren in der Schulpsychologie.