Medizinische Berufe für ältere Arbeitnehmer ab 50 Jahren
Diese Jobs bieten eine Work-Life-Balance und ein Maß an körperlicher Aktivität, die später im Leben von Arbeitnehmern wie Baby Boomers und darüber hinaus genutzt werden können. Darüber hinaus ist die Karriere im Gesundheitswesen in einer Zeit, in der sich die Menschen am meisten geschätzt fühlen müssen, emotional belohnend. Arbeitnehmer über 50 verfügen über eine Fülle von Kenntnissen und Erfahrungen im Gesundheitswesen.
1
Hospizkaplan
Diese Karriere wurde von der AARP auf den zweiten Platz unter den Top 5 gewählt. Mit einem durchschnittlichen Stundenlohn von 23,31 USD und einer vollständigen Deckung durch die meisten Krankenversicherer, einschließlich Medicare und Medicaid, wächst die Rolle des Hospizgeistlichen laut AARP im Gesundheitsbereich "rasch". "Kapläne arbeiten in der Regel mit medizinischem Personal und externen Geistlichen zusammen, um Patienten mit schwerwiegenden Erkrankungen geistlichen Trost zu bieten."2
Haushaltshilfe für Gesundheit und Körperpflege
Die AARP rangierte diese Karriere auf dem dritten Platz unter den fünf besten Karrieren für ältere Arbeitnehmer. Mit einem durchschnittlichen Stundenlohn von 9,70 US-Dollar ist das Einkommen in keinem Alter so attraktiv wie in anderen Gesundheitsberufen. Laut AARP können einige Haushaltshelfer mit professionellen Zertifizierungen und Erfahrung viel höhere Löhne verdienen.3
Medical Writer
Aufgrund der Flexibilität der Arbeitszeiten und des Arbeitsbereichs kann die Arbeit als medizinischer Schriftsteller eine gute Option sein. Es können jedoch einige zusätzliche Kurse erforderlich sein, wenn Sie noch nicht in einem naturwissenschaftlichen oder gesundheitlichen Bereich versiert und ausgebildet sind. Gute medizinische Autoren sind jedoch immer gefragt.4
Personalvermittler im Gesundheitswesen
Rekrutierung im Gesundheitswesen kann sowohl finanziell als auch in anderer Hinsicht eine sehr lohnende Karriere sein. Viele Rekrutierungsjobs bieten berufsbegleitende Schulungen an, und dies erfordert keine großen Vorkenntnisse im Gesundheitswesen. Wenn Sie jedoch nicht gerne in einer Art Verkaufskarriere arbeiten, ist dies möglicherweise nichts für Sie. Es gibt viele verschiedene Arten von Jobs und Einstellungen für die Rekrutierung im Gesundheitswesen. Sie können für eine Personalvermittlungsfirma oder als interner Personalvermittler für ein Gesundheitssystem oder ein Krankenhaus arbeiten. Einige Personalvermittler vermitteln Krankenschwestern, andere Ärzte und andere Techniker und Technologen. Darüber hinaus gibt es Personalvermittler für befristete und unbefristete Stellen. Abhängig von der Art der von Ihnen ausgeübten Rekrutierung im Gesundheitswesen sind unterschiedliche Einkommenspotenziale, Arbeitsstress, Kenntnisse und Fähigkeiten erforderlich.5
Medizinische Empfangsdame
Die medizinische Rezeptionistin ist eine weitere großartige Gelegenheit für Arbeitnehmer über 50. Sie ermöglicht viel zwischenmenschliche Interaktion und ein angenehmes Arbeitsumfeld. Darüber hinaus erfordert dieser Job nicht viel medizinisches Wissen und ist auch ohne vorherige Erfahrung im Gesundheitswesen relativ einfach zu erlernen, sofern der Arbeitgeber bereit ist, eine Ausbildung am Arbeitsplatz durchzuführen. Obwohl die Bezahlung nicht sehr wettbewerbsfähig ist, bietet sie genug Einkommen, um die Arbeit lohnenswert zu machen und zusätzliche Ausgaben zu tätigen.6
Medizinische Rechnungssteller und Kodierer
Ein weiterer Job in einer Arztpraxis, der für über 50 Mitarbeiter eine großartige Option sein kann, ist die medizinische Abrechnung und Kodierung. Medizinische Rechnungssteller und Kodierer helfen dabei, die Arztrechnungen und -ansprüche an die Versicherungsunternehmen für die Erstattung von medizinischen Leistungen zu verarbeiten, die von den Gesundheitsdienstleistern im Büro erbracht werden.7
