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    Karriereübersicht für Krankenhausadministratoren

    Der Krankenhausverwalter wurde 2015 zu einem der 100 besten Jobs von CNN in den USA gekürt. Tatsächlich war ein Krankenhausverwalter mit Platz fünf auf der Liste eine der am höchsten bewerteten Gesundheitskarrieren auf der gesamten Liste.
    Laut CNN hat die Rolle des Krankenhausverwalters aufgrund der beruflichen Zufriedenheit, die mit einer Arbeit einhergeht, die sich positiv auf die Gesellschaft auswirkt, einen hohen Stellenwert.

    Aufgaben

    Die Krankenhausadministratoren sind für die gesamte Verwaltung des Betriebs eines Krankenhauses oder einer Gesundheitseinrichtung verantwortlich, einschließlich finanzieller, klinischer, leitender und weiterer Aufgaben. Zu den Krankenhausadministratoren gehören CEOs (Chief Executive Officers), Chief Medical Officers, COOs (Chief Operations Officers), CFO (Chief Financial Officers) und andere verwandte Titel. In großen Krankenhäusern gibt es möglicherweise mehrere Administratoren, die als Spezialisten bezeichnet werden, eine für jede Abteilung, während sie in kleineren Einrichtungen als Generalisten fungieren und die täglichen Abläufe aller Abteilungen überwachen.

    Gehalt

    Das Einkommen für Krankenhausverwalter hängt von Ihrer Position und der Größe und Rentabilität des Krankenhauses ab. Viele Krankenhäuser zahlen einen sechsstelligen Lohn plus einen hohen Bonus, wenn die Gewinnziele erreicht werden. Das jährliche Einkommen reicht von niedrigen sechs Zahlen (etwas mehr als 100.000 USD) bis zu fast einer Million US-Dollar oder mehr, mit einem Durchschnittseinkommen von 584.000 USD New York Times im Jahr 2014.

    Job Outlook

    Effektive, leistungsstarke Krankenhausadministratoren sind wie die meisten Gesundheitsberufe sehr gefragt. Das Gesundheitswesen wächst, Krankenhäuser sind beschäftigt, und das bietet Krankenhausverwaltern viele Beschäftigungsmöglichkeiten.
    Allerdings ist der Arbeitsmarkt für Krankenhausverwalter wahrscheinlich nicht ganz so heiß wie der Arbeitsmarkt für fortgeschrittene Kliniker wie Ärzte, Arzthelfer und Krankenpfleger.

    Bildung

    Die meisten Stellen in der Krankenhausverwaltung erfordern einen Master-Abschluss, wahrscheinlich einen MBA oder MHA (Master of Health Administration). Daher sind diese sechsstelligen Jobs nicht am einfachsten zu erreichen. Obwohl ein Bachelor-Abschluss für einige Einstiegspositionen in kleineren Einrichtungen und im Gesundheitsinformationsmanagement ausreichend ist.
    Wenn Sie ein Krankenhausadministrator werden möchten, ist es am besten, einen Abschluss in Gesundheitsverwaltung, Gesundheitsmanagement, Gesundheitswesen, öffentlicher Gesundheit oder sogar Betriebswirtschaft zu erwerben. Viele Krankenhäuser bieten auch Doktorandenresidenzen und Stipendien an, bei denen es sich in der Regel um Personalpositionen handelt. Absolventen mit einem Bachelor-Abschluss in Gesundheitsverwaltung beginnen ihre Karriere in der Krankenhausverwaltung in der Regel als Verwaltungsassistenten oder Abteilungsleiter in größeren Krankenhäusern. Sie können auch als Abteilungsleiter oder Verwaltungsassistenten in kleinen Krankenhäusern oder Pflegeeinrichtungen beginnen. Manager für Medizin und Gesundheitswesen kommen voran, indem sie verantwortungsvollere und besser bezahlte Positionen übernehmen, z. B. Assistenten oder assoziierte Administratoren, Abteilungsleiter oder Geschäftsführer, oder in größere Einrichtungen wechseln.

    Nachteile

    Ein Nachteil bei der Arbeit als Gesundheitsfachkraft ist der hohe Stress aufgrund der intensiven Arbeit und der hohen Verantwortung. Das Leben von Hunderten von kranken und älteren Menschen in Ihren Händen zu haben, belastet definitiv eine Person schwer, so dass die Arbeit in der Gesundheitsverwaltung definitiv nichts für schwache Nerven ist. Außerdem sind die Krankenhausbudgets extrem hoch, also zusätzlich zur Verantwortung für den Menschen Leben haben Krankenhausverwalter auch erhebliche finanzielle Pflichten.